Empresas TIC gallegas tienen más de 500 ofertas de empleo
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Son el doble de vacantes que las registradas el año pasado. “Sigue creciendo”, indica el clúster sobre un sector que emplea a cerca de 23.000 personas en Galicia
El Clúster TIC Galicia detecta entre sus empresas asociadas 516 vacantes de empleo, el doble de las registradas el año pasado, que fueron 260. “Estos puestos de trabajo se cubrieron, pero el sector sigue creciendo y ahora identificamos más demanda de personal”, apunta Antonio Rodríguez del Corral, presidente del clúster.
Los perfiles más demandados por las compañías de tecnologías de la información y las comunicaciones son expertos en desarrollo de software, que suponen casi el 60% de las ofertas. Algo más de un 20% son para puestos del ámbito de sistemas -como administradores, técnicos, ingenieros de soporte y ciberseguridad- y el resto se distribuye entre gestores de proyectos, analistas de procesos, de datos o de inteligencia artificial. Del cómputo total, cerca del 80% corresponde a perfiles sénior, con más de tres años de experiencia profesional y el resto a júnior.
El servicio de empleo del clúster constata que las vacantes de empleo se cubren de un año para otro, pero al mismo tiempo se generan nuevas ofertas laborales. Dicho incremento también se percibe en el volumen de empresas tecnológicas, que pasó de 2.961 en 2020 a 3.140 en 2022, experimentando un crecimiento del 6% en dos años, según datos del Observatorio da Sociedade da Información e a Modernización de Galicia (Osimga), dependiente de la Xunta.
En materia de empleo, según este organismo en 2020 el sector TIC generaba más de 19.300 puestos de trabajo en la comunidad gallega y en 2023 la cifra superaba las 22.900 personas, lo que supone 3.600 nuevos contratos y un incremento de un 18,5%.
Clúster TIC Galicia, con más de 270 empresas asociadas, lanzó un programa en colaboración con la Consellería de Emprego de formación sectorial que capacitó a más de 8.000 alumnos en los dos últimos años. Además, impulsa el Campus Dual TIC para formar a los perfiles digitales más demandados por las empresas, está llevando a cabo un modelo experimental de FP Dual en A Coruña y promueve campañas para promover las carreras STEM -ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas- entre jóvenes y mujeres.
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