A Xunta oferta 1.100 prazas para a Administración xeral

O presidente da Xunta de Galicia, Alfonso Rueda, anunciou que o Consello aprobou a Oferta de Emprego Público (OEP) da Administración xeral e das entidades instrumentais do sector público autonómico para o ano 2025, que inclúe un total de 1.103 prazas. Deste total, 803 corresponderán a prazas de acceso libre e 300 a prazas de promoción interna.

Segundo o goberno galego, o obxectivo principal desta medida é reforzar a Administración con máis empregados públicos, aplicando a taxa máxima de reposición permitida polo Estado, que se corresponde cos orzamentos aprobados en 2023. Esta iniciativa busca garantir a posibilidade de que calquera persoa que cumpra os requisitos poida acceder a un emprego estable e de calidade na Administración autonómica, así como permitir ao persoal funcionario a opción de promoción profesional.

En relación ás prazas de acceso libre, máis de 370 destinaranse aos principais corpos e escalas da Administración xeral. Entre elas, destacan 160 prazas para persoal de limpeza e cociña, 60 para a escala de persoal subalterno, 49 para o corpo auxiliar (C2), 11 para o corpo administrativo (C1), 30 para o corpo superior (A1), 30 para o corpo de xestión (A2) e 11 prazas adicionais para o corpo administrativo (C1). Ademais, inclúense 10 postos para a escala de letrados/as, 10 para a escala superior de finanzas e 16 para a escala técnica de finanzas. Estas prazas permitirán o acceso a distintos niveis de responsabilidade dentro da Administración xeral, asegurando diversidade de perfís e necesidades operativas cubertas.

Administración especial

Outro bloque importante son as máis de 380 prazas destinadas ás escalas de administración especial. Neste apartado, Rueda destacou especialmente as 138 prazas para o servizo de prevención e defensa contra incendios forestais, das cales 124 serán para bombeiros forestais e 14 para xefes de brigada. Ademais, convocaranse 108 prazas para a escala auxiliar de coidadores/as, 50 para axentes técnicos de xestión ambiental e 30 para a escala auxiliar de cociña. Todas estas prazas estarán abertas a calquera persoa que cumpra os requisitos exixidos nas correspondentes convocatorias. Ademais, ofertaranse 38 prazas de acceso libre en entidades do sector público instrumental autonómico.

En canto á promoción interna, están reservadas 300 prazas dirixidas ao persoal funcionario de carreira que xa traballa na Administración, permitindo ascensos ou cambios a postos con maior responsabilidade e retribución. Concretamente, convocaranse 20 prazas para o corpo superior (A1), 50 para o corpo de xestión (A2), 75 para o corpo administrativo (C1), 153 para o corpo auxiliar (C2) e 2 para a escala de inspectores e inspectoras de consumo. Estes procesos permiten fortalecer a carreira profesional dos empregados públicos, fomentando a estabilidade e a eficiencia dentro do sector.

Rueda tamén destacou que a oferta reserva un 11,7 % das prazas para persoas con discapacidade, superando así o mínimo legal do 7 %.

Gasto de 64 millóns en apoio de 448 grupos de investigación

A Xunta de Galicia incrementará o investimento en I+D+i ata máis de 64 millóns de euros en 2026, co obxectivo de apoiar 448 grupos de investigación e impulsar preto de 200 contratos predoutorais e posdoutorais na comunidade. Esta medida, aprobada por anticipado de gasto, busca dar certeza no financiamento á investigación dentro da aposta da Xunta pola “investigación de selo galego, a I+G+i”.

O presidente Alfonso Rueda enmarcou estas axudas na estratexia da Xunta de xerar, reter e atraer talento, ao tempo que subliñou a intención de consolidar Galicia “no grupo de cabeceira das comunidades que máis apostan pola ciencia, porque a ciencia é futuro”.

Segundo datos do Instituto Nacional de Estatística (INE) relativos a 2024, Galicia logrou un investimento récord en I+D de 1.058 millóns de euros, medrando tres puntos por encima da media estatal grazas a un incremento de 95 millóns de euros neste ámbito. Este crecemento reflicte o compromiso da comunidade con políticas que fomenten o coñecemento, a innovación e a competitividade científica.

A aposta por reter, captar e atraer talento intensifícase coas cinco convocatorias aprobadas recentemente, que constitúen o eixo central para fortalecer a carreira investigadora en Galicia. Estas axudas compleméntanse con iniciativas como a creación da Fundación Galtia e o programa Oportunius.