El Gobierno aprobará hoy la oferta de empleo público 2026

Los sindicatos denuncian que aún no conocen las cifras y se quejan de falta de transparencia

El ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López, atiende a los medios.
El ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López, atiende a los medios. | EP

El ministro para la Transformación Digital y de Función Pública, Óscar López, anunció ayer que el Gobierno lleva al Consejo de Ministros de hoy la oferta de empleo público (OEP) de 2026. López, en declaraciones a TVE, aseguró que la oferta de este año será “un ejemplo de cómo transformar empleos para digitalizar la Administración Pública, para tener expertos en IA y a la vez no destruir empleo, sino crearlo”. “Va a ser un ejemplo de cómo se puede seguir manteniendo una creación de empleo como está haciendo España, que está batiendo récord de empleo, mientras transforma empleos para que estén dedicados a eso, a digitalizar para tener mejores servicios”, resaltó.

Tras destacar que el Gobierno de Pedro Sánchez revertió los siete años de recortes anteriores en la Función Pública, el ministro aseguró que “tampoco tiene sentido seguir creciendo eternamente”. “Por lo tanto, hemos revertido los recortes de estos años anteriores, nos mantenemos en ese pico de la montaña, con una creación neta de empleo al final, y a la vez estamos digitalizando, sin destruir empleo”, concluyó.

La oferta de empleo público llegará mañana al Consejo de Ministros después de varias reuniones entre el Gobierno y los sindicatos en la Mesa General de la Administración General del Estado. Los sindicatos denunciaron que no conocen las cifras de la oferta y se quejaron de la falta de transparecencia del Ministerio, que no les detalló en dichas reuniones el contenido de la oferta, por lo que, de momento, no dieron su aval a la OEP de 2026.

CCOO indicó que no aprobará la propuesta, “porque queda muy lejos de las necesidades de servicio público a la ciudadanía que identifica el sindicato.” Por su parte, UGT criticó que “la Administración sigue sin facilitar la información clave sobre la distribución de las plazas por territorios, departamentos, cuerpos y escalas, lo que impide realizar una valoración rigurosa de la propuesta”.

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