Economía

Garantizar la relación laboral, clave para regular a los "riders"

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Garantizar la relación laboral, clave para regular a los "riders"

Repartidores de la plataforma Deliveroo por las calles de Madrid.
photo_cameraRepartidores de la plataforma Deliveroo por las calles de Madrid.
El Gobierno busca ordenar un sector que da trabajo a miles de personas con una excesiva precariedad

nnnGarantizar la relación laboral y mejorar así la protección de los trabajadores de las plataformas digitales, fundamentalmente repartidores, es la clave de la ley con la que el Gobierno busca regular un modelo en auge que da trabajo a miles de personas pero que adolece de una elevada precariedad.
Se necesita una regulación suficiente que dé respuestas adecuadas a este fenómeno "aclarando las notas de laboralidad y distinguiendo lo accesorio o instrumental (el uso de los medios tecnológicos) de lo esencial (la existencia de auténticas relaciones subordinadas y dependientes)", resumía el Ministerio de Trabajo en el texto de la consulta pública que abrió en junio.
Este texto, que arrancó en paralelo a la elaboración de la norma del teletrabajo pero del que aún no hay anteproyecto, también señalaba la necesidad de dar cobertura y protección a estas personas y evitar el uso desproporcionado de soluciones judiciales a veces contradictorias, con la inseguridad jurídica que esto genera.
Desde Riders X Derechos, plataforma que agrupa a repartidores que trabajan para plataformas como Glovo, Deliveroo o Ubereats como autónomos, llevan años reclamando que se acabe "con la explotación de falsos autónomos por las plataformas digitales".

MANIFIESTO
En su último manifiesto, que cuenta con el apoyo de medio centenar de organizaciones sociales y colectivos, subrayan la necesidad de contar con un proyecto de ley "que, lejos de crear una nueva figura o regular una nueva relación especial, consiga evitar que se produzcan interpretaciones contrarias a la laboralidad". En él denuncian que la lacra de los "falsos autónomos" se traduce "en abuso y falta de derechos laborales" y en un fraude masivo a la Seguridad Social, ya que las empresas eluden pagar cotizaciones sociales.
"No conocemos la fórmula que propone el Gobierno, esperamos que el borrador pase por la mesa de diálogo social y se pueda debatir avanzar en la laboralización de estos trabajadores que deben estar amparados y que ahora son falsos autónomos", recalca el secretario de Juventud y Nuevas Realidades Laborales de Comisiones Obreras, Carlos Gutiérrez, que recuerda que es un negocio en auge que hay que regular bien. Según los últimos datos de la patronal Adigital, en 2018 los servicios de reparto de comida a domicilio generaron más de 14.000 empleos y una aportación al PIB de 643 millones de euros, una cifra que prevé que alcance los 2.000 millones este año.
La patronal aboga por amparar estos repartidores con la denominada figura del autónomo digital, de forma que los profesionales que operan a través de plataformas queden encuadrados en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) pero con "mayores coberturas". Coincide la plataforma repartidoresunidos.org, bajo la que se engloban varias asociaciones de repartidores autónomos con 2.100 profesionales detrás, que advierte del riesgo de que los cambios que plantea el Gobierno lleven al cierre de las plataformas dejándoles sin trabajo o con peores condiciones como repartidores asalariados. La regulación debe establecer la figura del autónomo digital, que les mantenga la "libertad y flexibilidad" .n

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