Martes 22 de mayo de 2012
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Gago está orgulloso de ser rector pero quiere volver a la docencia e investigación
No tiene favoritos para sucederle y dice que Alternativa Universitaria presentará candidato en diciembre
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‘Ser rector es un reto, un orgullo, a veces es una circunstancia o una casualidad, pero no es una profesión. Me quiero reincorporar a la cátedra (de Economía Aplicada) y a la investigación, creo que tengo músculo suficiente y si tuviera que esperar otros cuatro años sería muy difícil reenganchar’. Así explicó ayer Gago su decisión de no presentarse a la reelección.
El rector, Alberto Gago, se sometió ayer a todas las preguntas de los periodistas. foto: nuria perez.
Volver a la docencia y a la investigación. Estos son los motivos ‘personales y profesionales’ a los que se refería Alberto Gago hace unos días cuando anunció que no se presentaba a la reelección como rector. Además, aclaró que ya lleva ocho años en e l gobierno, cuatro como vicerrector de Economía y Planificación con Docampo y cuatro como rector, y que ‘es mucho tiempo para lo que bulle en investigación y transferencia en este momento’. A pesar de su renuncia agotará el mandato que expira en junio de 2010. Convencido de que nadie es imprescindible y de que su decisión no perjudica al futuro de la Universidad, Gago señala que en su grupo (Alternativa Universitaria) hay suficientes personas para encabezar la candidatura y esperan darlo a conocer en diciembre o enero para que pueda conformar equipo y el programa para las elecciones universitarias de mayo de 2010. Asegura que no tiene ningún favorito (en las primeras ‘quinielas’ aparecían nombres como el vicerrector José Cidrás y el ex director xeral de I+D de la Xunta y ex vicerrector, Salustiano Mato), que él debe el más neutral, y que normalmente no hay voluntarios para el puesto porque ‘la gente más competente tiene muchas ocupaciones, normalmente hay que empujarlos para que salgan de su vía profesional’. Preguntado por las críticas de la oposición, según las cuales se va por las disputas internas en su grupo, manifestó que ‘las interpretaciones y especulaciones son infinitas y muy libres’.
Buena nota en investigación
El rector quiso añadir ayer su orgullo por el hecho de que la Universidad de Vigo aparezca en el puesto 15 en producción científica bruta en el ránking SCImago y en el 14 en impacto internacional. Es la primera de Galicia en este ránking y está por encima de universidades como Zaragoza, Navarra, Granda, Complutense, Sevilla o Salamanca. En parte se explica por el programa de captación de doctores acreditados de la Universidad, que les llevó a contratar a 75 talentos desde 2005, y aprovechó para reclamar una mayor inversión en recursos humanos.
Asegura que la Gerencia es de ‘nivel medio’ en cuanto a sus costes y podría ser reforzada
El equipo de la Gerencia de la Universidad de Vigo, criticado en los últimos días por los sindicatos de la institución por su elevado coste, es ‘de nivel medio’ si se compara con el resto de las universidades españolas, es ‘necesario’ y es posible que necesite ser ampliado para labores de transferencia, según explicó ayer el rector. La gerente (94.000 euros anuales) y los seis vicegerentes (74.000 euros) tienen contratos de alta dirección, que suelen contar con sueldos de entre 80.000 y 120.000 euros en las universidades españolas, cesan con cada gobierno, en la institución viguesa se ocupan de tres campus y en ellos recae toda la responsabilidad económica, presupuestaria y jurídica de todos los actos de la Administración. Su fichaje no supone ningún cambio en la línea salarial fijada por la Universidad de Vigo y de ellos se espera que emprendan reformas y una modernización de la institución que ya ha dado sus frutos en la Universidad de Vigo, informó Gago. Uno de ellos fue que se ingresaron 2,6 millones de euros por la devolución del IVA indebidamente cobrado, pero también enumeró otros retos relacionados con la valorización de la investigación (licencias y patentes), concepto que aportó un ingreso de 180 millones de dólares en la Universidad de Stanford, la administración electrónica, la reforma telemática, la oferta de empleo, el control de un presupuesto que pasó de 72 millones de euros en 2002 a los 186 millones actuales, y otros. El rector aseguró que está satisfecho con el trabajo del equipo gerencial, que lleva un año y nueve meses en el cargo, y que en materia de personal, ‘la más complicada’, confía en que sigan negociando con los sindicatos. Con todo, subrayó que se había aprobado una oferta de empleo público, pendiente desde hacía 10 ó 12 años, que obtuvo el respaldo de los tres sindicatos en el caso del personal laboral y fue aprobada por CCOO y UGT (la CIG se desmarcó) para funcionarios. Es la primera vez que la Universidad de Vigo cuenta con una gerente externa, antes era personal de la casa y el que había en 2005 cobraba 80.000 euros.
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