Autonomías como Galicia, La Rioja, Comunidad Valencina, Murcia, Madrid, Adalucía, Aragón
anunciaron ya que repercutirán el incremento en las nóminas correspondientes al presente julio
La ministra de Política Territorial y Función Pública, Meritxell Batet, anunció que los empleados públicos podrían percibir el incremento del 1,75 % de sus salarios en la nómina de agosto, después de que el Gobierno tramitase ayer la orden. En rueda de prensa tras reunirse con los sindicatos CCOO, UGT y CSIF, la ministra aseguró que la actualización salarial dependerá de cada administración, que lo repercutirá previsiblemente en las nóminas de agosto, previsiblemente.
En cuanto al resto de los empleados públicos, dependerá del resto de administraciones, si bien, según los datos que maneja CCOO, algunas como Comunidad Valenciana, Murcia, Madrid, Andalucía, Aragón, Galicia o La Rioja abonarán el incremento del 1,75 % en la nómina del mes de julio. Respecto a los atrasos del citado incremento (un 1,5 % desde el 1 de enero de este año y un 0,25 % desde el 1 de julio), la ministra señaló que desconoce cuándo se abonará, ya que dependerá de cada gestor.
De esta forma, recordó Batet, el Ministerio "asume los incrementos salariales incluidos en el acuerdo" que firmó el anterior Gobierno con los sindicatos del sector público y adoptó las decisiones para que "se haga efectivo el pago lo antes posible y de manera automática". El acuerdo prevé un incremento adicional del 0,20% de la masa salarial, que, según la ministra, no se trata de una subida lineal, sino de un fondo que se distribuirá de acuerdo con los sindicatos entre distintos programas o colectivos, una vez sea aceptado por el Ministerio de Hacienda, previsiblemente "en otoño".
oferta pública de empleo
La ministra también que el Consejo de Ministros del día 27 de julio aprobará una oferta pública de empleo, que no ha cuantificado, y que se acordará con los sindicatos en la mesa de la Administración General del Estado convocada la próxima semana. Recordó que sólo las administraciones públicas que cumplan con el objetivo de déficit tendrán garantizada una oferta de empleo con una tasa de reposición del cien por cien, mientras que aquellas que no lo cumplan sólo podrán aplicar esa tasa en los servicios prioritarios y, el 75%, en el resto.
Esta oferta de empleo incluirá el acuerdo de estabilización del personal interino, correspondiente a la ley de Presupuestos Generales del Estado de 2017, "que el Gobierno anterior no había convocado". La ministra se comprometió con los sindicatos a aprobar en los próximos seis meses las plazas del acuerdo de estabilización que contemplan los Presupuestos de 2018, de forma que las dos convocatorias (2017 y 2018) se realizarán juntas "para ahorrar problemas que podrían quedar abiertos si no se hiciera con simultaneidad".
incapacidad temporal
El Consejo de Ministros del día 27 de julio también aprobará la recuperación del cien por cien del salario desde el primer día en los casos de incapacidad temporal, comentó la ministra, que anunció también la creación de un grupo de trabajo para controlar el absentismo laboral.
